In de cao is opgenomen dat vanaf 2023 werknemers alleen extra vakantiedagen ontvangen vanwege de duur van hun dienstverband bij de werkgever.
Als jouw medewerker tot en met 2022 meer dagen opgebouwd had (vanwege leeftijd) dan dat hij of zij op basis van de duur van het dienstverband opbouwt, dan ontvangt je medewerker deze dagen nog wel. Deze dagen worden wel bevroren, er komen geen extra dagen bij. Pas als je medewerker op basis van het dienstverband meer dagen zou opbouwen, kunnen het er meer worden.
Hoe zit het met werknemers die nieuw in dienst getreden zijn in 2023? Voor deze werknemers geldt alleen de opbouw vanwege de duur van het dienstverband. Extra dagen die bij een vorige werkgever zijn opgebouwd, hoef jij als nieuwe werkgever niet over te nemen.
Wil je vakantiedagen berekenen voor jouw werknemers? Dat kan heel eenvoudig met de handige tool in de ANKO Ondernemers app.